Wastani wa Kustaafu Kustaafu Kwa Umri Mei Mshangao Wewe
Labda chini ya unadhani.
Wastani wa Kuajiri Kuajiri kwa 20-Somethings
Kati ya kuongezeka kwa mshahara na mizigo nzito ya mkopo wa wanafunzi, millennials husababisha baadhi ya changamoto kubwa za kuokoa kwa kustaafu. Lakini, kwa mujibu wa uchunguzi wa Benki ya 2017, millennials wanaongoza wakati wa kuchangia mpango wa kustaafu.
Kwa suala la kiasi ambacho wamehifadhi, Kituo cha Transamerica cha Mafunzo ya Kustaafu kinakadiria akiba ya kustaafu ya wastani kwa milenia ya $ 31,000. Kwa mujibu wa Fidelity, saver kawaida lazima lengo la kuwa mshahara wa mwaka mmoja mshahara kuokolewa na umri wa miaka 30. Kufuatia hoja hiyo, mwenye umri wa miaka 25 anatarajia kuwa na asilimia 25 hadi 50 ya idadi hiyo.
Takwimu kutoka kwa Ofisi ya Takwimu za Kazi inaonyesha kwamba mwenye umri wa miaka 25 anapata mshahara wa wastani wa $ 40,352. Kutumia namba hiyo, kitu cha 20 kilicho na wastani wa dola 31,000 katika akiba kinaweza kuwa kwenye njia sahihi ya kufikia mshahara wa mwaka uliohifadhiwa na umri wa miaka 30.
Wastani wa Kuajiri Kuajiri kwa 30-Somethings
Mara baada ya kuingiza 30s, picha yako ya kifedha inaweza kuanza kuhama. Unaweza kupata zaidi lakini mabadiliko ya maisha, kama kuolewa au kuwa na watoto , inaweza kuongeza gharama zako. Gharama za juu zinaweza kuokoa zaidi kwa kustaafu .
Kulingana na Taasisi ya Sera ya Uchumi, wastani wa akiba ya kustaafu wa Wamarekani wenye miaka 32 hadi 37 ni $ 31,644.
Takwimu hiyo inakua kwa kiasi kikubwa kwa kuokoa katika miaka ya 30 na mwisho wa miaka 40. Kwa hatua hii, akiba ya kustaafu ya wastani inakua kwa dola 67,270 kati ya Wamarekani wenye umri wa miaka 38 hadi 43.
Hiyo ni kuruka kubwa lakini ni zaidi ya thelathini-somethings kushika kasi? Mshahara wa wastani wa mwaka wa miaka 35 hadi 39 ni $ 50,752, kulingana na BLS. Uaminifu unapendekeza kuwa wastani wa umri wa miaka thelathini na mitano huwa na mshahara wao mara mbili kwa kustaafu, na kuongeza mara kwa mara mshahara wao kwa umri wa miaka 40. Kulingana na namba za EPI, tarehe 30 hazipo alama.
Wastani wa Kuajiri Kuajiri kwa 40-Somethings
Kwa miaka 40, unaweza kuwa na umri wa miaka mingi na kupata deni kidogo. Lakini matarajio ya kulipa kwa ajili ya elimu ya chuo ya watoto wako inaweza kuweka shinikizo juu ya uwezo wako wa kuokoa kwa kustaafu.
Wamarekani katika miaka ya 40 ya awali wana wastani wa dola 67,000 tu, kama namba za EPI zinaonyesha. Kwa watoto wenye umri wa miaka 44 hadi 49, akiba ya wastani inafuta saa $ 81,349. Fedha inaanza kuongeza lakini kwa ujumla, wanaokoa katika miaka yao 40 bado wana kazi yao ya kukataa.
Wastani wa Kustaafu Kustaafu: 50s na Zaidi
Wakati unapofikia miaka 50 yako, unaweza kutarajia kuwa na mto mkubwa wa fedha zilizowekwa kwa ajili ya kustaafu.
Kugeuka 50 pia kuna fursa ya kuimarisha akiba yako, kwani unaweza kuanza kufanya michango ya kukamata kwa 401 (k) ya mwajiri au akaunti yako ya kustaafu. Lakini, data ya EPI inasema kwamba sherehe za 50 na 60 bado zina njia ndefu ya kwenda.
Kwa mujibu wa utafiti huo, akiba ya kustaafu wastani kwa familia wenye umri wa miaka 50 hadi 55 ni $ 124,831. Kwa familia za umri wa miaka 56 hadi 61, ni $ 163,577. Takwimu hizo ni chini ya dola milioni 1 ambazo wataalam wengi hupendekeza kama lengo la kuokoa mstaafu. Wakati Usalama wa Jamii unaweza kuongezea akiba ya kustaafu zilizopo, wastani wa faida ya kustaafu kila mwezi kwa dola 1,329 inaweza kuwa haitoshi kujaza pengo.
Kuweka Wastani wa Kustaafu Kustaafu kwa Mtazamo
Kwa mujibu wa jinsi ya kutumia akiba kwa umri kama benchmark inathiri mkakati wako wa kustaafu, ni muhimu kuzingatia picha kubwa.
Katika makundi yote ya umri, akiba ya kustaafu wastani ni $ 95,766, kulingana na EPI. Kwa ujumla, data inaonyesha kwamba Wamarekani hawana tu kutosha kwa kustaafu , bila kujali umri.
Unapotathmini mpango wako mwenyewe, ni muhimu usiruhusu akiba ya kawaida ya kustaafu kwa umri kukuzuia kutoka kwenye malengo yako. Ingawa inaweza kuwa njia muhimu ya kulinganisha akiba yako, suala muhimu zaidi ni kama unayohifadhi hivi sasa itawawezesha kuwa na aina ya kustaafu unayotamani.
Ikiwa akiba yako ni chini ya wastani kwa kikundi chako cha umri, ni wakati wa kufikiri upya mpango wako na kile unachoweza kufanya ili uje tena. Kwa mfano, kama huwezi kuokoa kutosha katika mpango wa mwajiri wako kupata mchango kamili unaofanana , unaweza kuzingatia kuongeza vigezo vya mshahara wako wa kuchaguliwa. Au, ikiwa huna 401 (k), unaweza kutumia IRA kukua akiba yako.
Kuwa kweli kuhusu ratiba yako ya kustaafu pia ni muhimu. Ikiwa una chini ya kuokolewa kuliko ungependa, unaweza kuzingatia kuendelea na kazi yako ya muda mrefu au kufanya kazi wakati wa muda baada ya kustaafu kufanya upungufu wowote. Kuhesabu ni kiasi gani unahitaji kustaafu , kutazama kile umehifadhiwa na kuamua ni kiasi gani unahitaji kufikia lengo lako kunaweza kukusaidia kuunda mpango wako kwa ufanisi zaidi.